Od HR pro HR

HRLove

Přišlo nám, že v Ostravě chybí neformální setkání pro lidi z HR a L&D, kde si mohou poslechnout odborníky, nezávazně si popovídat a inspirovat se. Setkání i pro všechny ty, kteří v práci nedostanou vstupenku na drahou konferenci. A třeba i pro ty, kteří se HR chtějí začít věnovat – pro studenty i pro maminky a tatínky na mateřské/rodičovské. Zkrátka, chtěly jsme něco dostupného pro všechny. A tak vznikl v roce 2023 HRLove meetup. A v roce 2025 se s námi můžete těšit na třetí ročník. My se totiž na vás už moc těšíme!

07

SPEAKERŮ

07

PŘEDNÁŠEK

01

DOBRÝ SKUTEK

NA KOHO SE MŮŽETE TĚŠIT

Program

7 božích přednášek pro dobrou věc

Trendy trhu práce - co nás čeká a nemine a na co se lze připravit

Jana Skalková | Hlavní poradce ministra, MPSV

Trendy trhu práce - co nás čeká a nemine a na co se lze připravit

Aktuální témata pro HR

Daniel Krištof, Ph.D. | Generální ředitel Úřadu práce ČR

Přednáška Daniela Krištofa

Co si CEO myslí o roli HR – a co je naopak vůbec nezajímá

Michaela Smit | Interní a Externí HR manažer, HR mentor a trenér

✔ Jaké nejčastější chyby HR dělá v komunikaci s vedením.
✔ Jaké 3 věci by CEO chtěli, aby HR dělalo jinak.Co si CEO myslí o roli HR – a co je naopak vůbec nezajímá.
✔ Jaké nejčastější chyby HR dělá v komunikaci s vedením.
✔ Jaké 3 věci by CEO chtěli, aby HR dělalo jinak.

Jak se v DPO staráme o své lidi bez ohledu na datum narození v občance

Jan Bílý | Ředitel úseku personálního, Dopravní podnik Ostrava a.s.

Jak se v Dopravním podniku Ostrava staráme o své lidi bez ohledu na datum narození v občance.
Makro pohled: Co znamená age management na trhu práce a proč je to téma budoucnosti?
Mikro pohled:
Věk je jen číslo: Jak lámeme předsudky při náboru?
Rovné odměňování: Férová mzda pro každého.
Pracovní flexibilita: Protože osm hodin denně není pro každého.
Péče o naše lidi: Zdraví, rozvoj a pohoda našich zaměstnanců.
Těšíme se na diskusi o tom, jak věk změnit z výzvy na výhodu – zábavně a s nadhledem!

Přeměňte svou osobní značku na efektivní náborový nástroj

Radka Legerská | B2B marketérka, lektorka & copywriterka

LinkedIn je dnes mnohem víc než jen profesní síť – je to vaše osobní výkladní skříň a zároveň ten nejúčinnější nástroj pro hledání talentů. Ale ruku na srdce: využíváte jeho potenciál opravdu naplno?
Jak si budovat osobní značku tak, abyste nejen přitahovali ty správné kandidáty a zároveň budili důvěru a respekt ve své profesní komunitě? To vše vám Radka objasní ve své přednášce. O čem bude řeč?
O autenticitě: Nemusíte být superhrdina, přesto můžete inspirovat ostatní.
O užitečném obsahu: Co, kdy a jak sdílet, abyste nezanikli v davu.
O síťování na max: Jak si oblíbit digitální networking a co z toho budete mít.

Digitální mindset: Všichni o něm mluví, ale zároveň na něj kašlou

Jan Dolejš | CEO Digiskills.cz

Moderní technologie jdou mílovými kroky kupředu a umělá inteligence je toho jasným důkazem. Stále se mluví o tom, že musí lidé změnit svůj pohled na technologie a budovat digitální mindset. Ale opravdu to děláme?
V této přednášce si ukážeme, co digitální mindset skutečně znamená, co nám přinese a jak ho pravidelně rozvíjet. Těšit se můžete také na konkrétní tipy a triky v moderních nástrojích, které můžete ihned začít využívat. A to vše, aniž byste museli být nadšenci do moderních technologií či přímo geeci.

DATA Z TRHU PRÁCE 2024

Tomáš Ervín Dombrovský
Analytik pracovního trhu | Alma Career

Data z trhu práce 2024 (s povídáním o L&D a AI ve firmách).

V hlavních rolích

Přednášející

Jak to všechno bude

Kdy a kde

Naším snem je, aby se na HRLove sešli HR lidé z celého kraje, nezávisle na oboru, pozici či senioritě. Zkrátka vy všichni, kteří se chcete dozvědět, co je v HR nového, nebo získat nápady a inspiraci pro vlastní práci. Nemusíte si na to brát dovolenou, ani cesťák. Prostě se ráno místo do práce půjdete inspirovat, protože i HR si zaslouží rozvoj a dobrou kávu! Pokud jste na mateřské, rodičovské dovolené nebo v rekvalifikaci na ÚP máte po potvrzení vstup za symbolických 50,-Kč. Studenti SŠ/VŠ za 499,- Kč.

Kdy: 24. 4. 2025 v 8:30

Kde: klub Fabric, Plynární 1634/7, Ostrava

Vstupné: 1299 Kč

Maminky a tatínkové na mateřské/rodičovské: 50 Kč

Rekvalifikanti při ÚP: 50 Kč

Studenti HR oboru na VŠ a SŠ: 499 Kč

Uvedené ceny jsou konečné

Celým dnem vás provede Táňa Strojná.

Pomozte nám vrátit tatínka domů

Váš dobrý skutek

Drahuš je kolegyně a kamarádka od Terky. Pro letošní ročník jsme se rozhodly, že nebudeme hledat organizaci, která pomáhá a potřebuje pomoc. Rozhodly jsme se pomoci Drahuš.

Proč? Na začátku roku 2024 se Drahuš a její rodině obrátil život naruby. Přesně 13. 1. 2024, ne nebyl to pátek, ale sobota. Drahušin manžel Vláďa se nevrátil domů a ráno jí volal jeho nejbližší kolega a kamarád, že je Vláďa v nemocnici v FNHK. Vláďu srazilo v Trutnově auto. 

Takhle začala jejich strastiplná cesta za bojem o život Vládi. 

Vláďa utrpěl při nehodě závažné traumatické poranění mozku. Do dnešního dne je stále v péči lékařů a jeho cesta domů bude dlouhá.

Co nám Drahuš řekla o Vláďovi: “Můj manžel byl vždy bojovník a nikdy by se nevzdal jen tak. A my se taky nevzdáme. Pro některé kolegy je vzorem, pro některé oporou a učitelem, ale především je pro nás tatínkem, kamarádem a životní láskou.”

Zakoupením lístku pomůžete především Vláďovi, kterému tím přispějete například na zakoupení speciální výživy, rehabilitačních pomůcek nebo bude moci Drahuš přizpůsobit svůj domov, pro péči o Vláďu.

Co byste možná ještě měli vědět je, že Drahuš je velmi speciální člověk. Možná, že i vy máte nějakou takovou silnou ženskou ve svém okolí. Drahuš je člověk, který zvládne všechno i unést celou tíhu Světa. Při péči o Vláďu  a děti se stará o dům, trénuje psy, dokončila vysokou (24. 1. 2025 zvládla státnice), stará se o rehabilitaci Vládi, rekonstrukci domu a shání potřebnou finanční pomoc přes různé spolky a nadační fondy. 

Kromě toho, také vyvíjí společně s lékaři speciální aplikaci pro pacienty po neurotraumatu a založila skupinu Help for Brain, která pomáhá lidem, kteří prošli mozkovým traumatem nebo jejich blízkým. Protože rehabilitační péče v této oblasti není bohužel v ČR dostatečná. 

Když Terka poprvé slyšela co se stalo Drahuš, tak si řekla, že když to má někdo zvládnout, tak jedině Drahuš. Ale proč by na to měla být sama? Pojďme pomoci všichni, nenechme ji v tom samotnou. 

Na HRLove bude opět QR kód k načtení pro další finanční pomoc nad rámec 50% z vašeho lístku. 

Drahuš, nejsi v tom sama❤️

Fotky jsou ze soukromého archivu D. Pechanové, fotograf Martin Brousek.

Kdo za tím stojí

Tamara a Tereza, seznamte se

Tamara Ksandrová

Recruitment Lead, Aricoma

Tamara je, jak o sobě ráda říká, čistokrevný IT recruiter s 18letou praxí. Vyzkoušela si agenturu, interní HR pro IT firmy a dnes se věnuje náboru ve skupině Aricoma, kde pomáhá budovat nábor 21.století 🙂

V roce 2022 se stala Recruiterem roku, natočila několik podcastů a přednášela na Evolve Summit v Brně. Kromě náboru má blízko také k employer brandingu a věří, že moderní technologie v rukou recruitera umí zázraky.

Srdcem Ostravačka, duší máma, která se svými dětmi tráví nejraději čas na horách. Když zrovna nespoléhá na Sílu (ano, Star Wars!), dobývá hrady v Age of Empires. 😊

Tereza Lipoldová

Máma dvojčat na mateřské, nadšenec do HR a L&D, unicorn

Tereza je nadšenec do HR, L&D a unicorn🦄 Pomáhala českým a slovenským firmám dávat dohromady vzdělávání napříč firmou, tak aby nadchlo všechny zaměstnance. A to především pomocí hybridní formy nebo čistého online vzdělávání. Nyní se na 200% věnuje své rodině a pomoc firmám, jak na vzdělávání, má jako vedlejšího koníčka (jednorožce).

Kdo nás podpořil

Sponzoři

Generální partner

tergrygova_logo